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スシロー 広島古市店(広島市安佐南区)のスシローのキッチンのパート・アルバイトの求人情報

スシロー 広島古市店

時間に余裕のある夏休みこそ、新しくバイトを始めよう♪\履歴書不要でOK!/面接は[対面or録画]の好きな方で◎料理が得意じゃなくても大歓迎!先輩がイチからおすしの作り方・コツを伝授♪全て手袋を着用しての作業なので、魚の匂いも気になりません◎↓さらに♪140万種類以上の特典が使える福利厚生サービスが利用可!\初バイトのスタッフ多数★/■ネタの仕込み補助・簡単な魚の仕込み・貝の殻むき/魚の皮引き/骨抜き など■軍艦ポジション・ネタをのせるだけにぎりや軍艦はロボットが作ってくれます!■バックヤード・洗い場・シャリの炊飯・味噌汁などの簡単仕込み作業・洗い場での食器洗浄(洗浄機を使います)おすし作りもお皿洗いも手袋を着用して行います◎スシローでは、公式SNSで ” お寿司バイトのリアル ” を発信中!詳しくは、「#すしバ」で検索!https://www.instagram.com/flc_recruit/【注目ポイント】\学生のバイトデビューは、スシローで決まり★/■スシローバイトは高校生からOK!アルバイト初日、まずは衛生管理の基本である「手洗い」から研修スタート!初めてのアルバイトで緊張するかと思いますが、未経験でもイチから段階を踏んで先輩スタッフが丁寧に教えるので、ご安心くださいね◎■シフトの調整OK!1週間ごとのシフト提出なので、学校との両立がしやすいのがポイントです★部活の試合やサークル、テスト期間中などはまとまったお休みをとってOK!【勤務期間】長期(3ヶ月以上)■面接日やお仕事開始日の調整OK!気軽にご相談ください◎ご応募頂いた方全員と面接します!■対面面接、録画面接が選択可能!対面面接:ご来店いただき担当者と対面で面接します録画面接:動画にて各項目にお答えいただき、動画登録後に担当者にて確認します<面接の流れは動画にてご確認ください!>★日本の方向け https://youtu.be/umq3MXsWcDs★留学生や在留資格をお持ちの方向け https://youtu.be/lwGHeH1FqJk
時間に余裕のある夏休みこそ、新しくバイトを始めよう♪\履歴書不要でOK!/面接は[対面or録画]の好きな方で◎料理が得意じゃなくても大歓迎!先輩がイチからおすしの作り方・コツを伝授♪全て手袋を着用しての作業なので、魚の匂いも気になりません◎↓さらに♪140万種類以上の特典が使える福利厚生サービスが利用可!\初バイトのスタッフ多数★/■ネタの仕込み補助・簡単な魚の仕込み・貝の殻むき/魚の皮引き/骨抜き など■軍艦ポジション・ネタをのせるだけにぎりや軍艦はロボットが作ってくれます!■バックヤード・洗い場・シャリの炊飯・味噌汁などの簡単仕込み作業・洗い場での食器洗浄(洗浄機を使います)おすし作りもお皿洗いも手袋を着用して行います◎スシローでは、公式SNSで ” お寿司バイトのリアル ” を発信中!詳しくは、「#すしバ」で検索!https://www.instagram.com/flc_recruit/【注目ポイント】\学生のバイトデビューは、スシローで決まり★/■スシローバイトは高校生からOK!アルバイト初日、まずは衛生管理の基本である「手洗い」から研修スタート!初めてのアルバイトで緊張するかと思いますが、未経験でもイチから段階を踏んで先輩スタッフが丁寧に教えるので、ご安心くださいね◎■シフトの調整OK!1週間ごとのシフト提出なので、学校との両立がしやすいのがポイントです★部活の試合やサークル、テスト期間中などはまとまったお休みをとってOK!【勤務期間】長期(3ヶ月以上)■面接日やお仕事開始日の調整OK!気軽にご相談ください◎ご応募頂いた方全員と面接します!■対面面接、録画面接が選択可能!対面面接:ご来店いただき担当者と対面で面接します録画面接:動画にて各項目にお答えいただき、動画登録後に担当者にて確認します<面接の流れは動画にてご確認ください!>★日本の方向け https://youtu.be/umq3MXsWcDs★留学生や在留資格をお持ちの方向け https://youtu.be/lwGHeH1FqJk

管理者候補(副主任)募集!長く活躍できる環境!充実した福利厚生でライフプランも安心♪/訪問介護事業所での管理者候補/サービス提供責任者。いずれは管理者として事業所運営をお任せします。/47175

株式会社ケア21 ケア21古市橋(訪問介護)

当社の訪問介護事業所にまずは副主任として入社いただきます。訪問介護のサービス提供やサービス提供責任者としての事務的なお仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業所の運営をお任せします。ケア21の経営理念ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。いずれ管理者ともなると、事業所の収益管理も担っていただきますが、当社では、売上利益は経営理念を実現するための手段と考えます。常に考え変わり続けるというのも当社の理念の一つ。仲間とたのしく、良い仕事ができるチーム作りをお願いします。充実の待遇&福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。
当社の訪問介護事業所にまずは副主任として入社いただきます。訪問介護のサービス提供やサービス提供責任者としての事務的なお仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業所の運営をお任せします。ケア21の経営理念ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。いずれ管理者ともなると、事業所の収益管理も担っていただきますが、当社では、売上利益は経営理念を実現するための手段と考えます。常に考え変わり続けるというのも当社の理念の一つ。仲間とたのしく、良い仕事ができるチーム作りをお願いします。充実の待遇&福利厚生ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。

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